阿尔巴尼斯政府正准备加速推动争议性的房产税改法案，

希望在7月冬季休会前完成立法，以尽快平息预算案引发的政治风波。

由于工党在众议院拥有明显优势，而参议院只需争取绿党支持即可过关，

政府希望赶在7月初前完成立法，从而压缩参议院调查时间，

避免相关争议在冬季休会期间持续发酵。

有知情人士表示：

工党已经向绿党表明，希望法案在7月第一周前完成通过，

他们不希望这件事拖过冬季休会，也不希望出现长期调查。

而面对外界越来越强烈的反对声音，阿尔巴尼斯也没有表现出退让迹象。

他表示，这些改革核心目标是解决住房市场失衡问题。

相比房产税改革，另一项更具争议性的 “信托税改革” 则被暂时推迟。

阿尔巴尼斯表示：

关于信托结构的新税制“ 还需要更长时间完善” ，预计今年稍晚才会提交立法。

这也被视为政府可能在部分争议内容上留有调整空间。

“打不过就加入” ，这句话看来的确极具含金量。

澳洲联邦联盟党首次明确释放信号：

表示不排除与一国党合作，以在下届大选中击败工党政府。

反对党领袖Angus Taylor今早接受采访时，在被问及是否会与一国党合作时，并未否认。

他表示：

为了阻止工党推进这些税改，我会和任何愿意合作的人合作。

我也会尽一切努力，在下次大选中击败工党。

Taylor还称，希望一国党能够支持联盟党废除工党近期推出的加税措施。

随着工党预算案引发争议，联盟党近期支持率快速上升，

不仅从联盟党手中抢走大量保守派选民，还历史性拿下了传统保守派选区Farrer。

一国党党魁Pauline Hanson此前曾表示：

如果联盟党未来在联邦大选后需要依赖她的席位组建多数政府，她愿意提供 “信任与支持” 。

不过，她也明确表示不会进入内阁担任部长。

澳洲央行刚刚最新公布了的月初议息会议纪要，

进一步揭示了央行为压制通胀、同时避免经济陷入衰退所面临的两难局面。

纪要显示：

央行董事会之所以连续第三次加息，

核心原因是担心中东冲突引发的油价飙升，会让原本已经顽固的通胀进一步失控。

在5月会议上，澳央行将现金利率上调25个基点至4.35%。

9名董事会成员中，有8人支持加息。

会议纪要指出：

央行内部认为，加息虽然无法阻止战争导致的短期油价上涨，

但可以防止这类 “成本冲击” 进一步扩散，演变成长期、全面性的高通胀。

市场目前普遍预计，央行今年至少还会再加息一次，

但多数经济学家认为，6月会议继续加息的可能性不大。

会议纪要也暗示：

5月这次加息，部分目的是给央行争取 “观察窗口” ，

以便评估中东局势后续发展，以及澳洲家庭和企业的反应。

与此同时，央行内部仍然担心：

即使在不同情景下，核心通胀未来很长时间都可能继续高于目标区间。

最新消息，泰国准备收紧免签政策，实施不到两年的 “60天免签” 或将取消。

据多家泰媒及签证信息网站消息：

泰国内阁已批准调整现行免签政策，

计划将包括中国、澳洲在内93个国家和地区旅客的免签停留时间，从目前的60天缩短回30天。

不过，新规目前尚未正式生效，具体实施日期仍待泰国政府进一步公布。

这意味着，中国护照和澳洲护照持有人未来大概率仍可免签入境泰国，

但单次停留时间可能恢复为30天，而不是现在的60天。

消息还称，即使新规落地，游客仍可能可以在泰国境内申请一次30天延期，

因此最长停留时间理论上仍可达到60天，只是手续会比现在更多。

泰国政府近期频频释放信号，称60天免签政策带来了不少问题，

包括非法打工、灰产活动以及长期“跑签”等现象。

泰国此举并非针对某一个国家，而是对整体免签政策进行统一收紧。

不过，对于普通短期游客而言，影响相对有限，

因为多数赴泰游客实际停留时间通常只有1至3周。

一种曾几乎在澳洲被消灭的高度传染性疾病，如今正在大范围卷土重来，

并已跨越多个州边界扩散，引发卫生部门高度警惕。

截至目前，北领地已累计录得133例白喉病例，成为几十年来澳洲最严重的一次白喉疫情。

西澳Kimberley地区也出现持续扩散，目前已有79例确诊。

与此同时，疫情还首次跨入南澳和昆士兰，两地分别录得6例和5例病例。

联邦卫生部长Mark Butler今早承认：

这可能是几十年来澳洲规模最大的白喉疫情之一，这件事非常严重。

白喉曾是澳大利亚儿童最致命的疾病之一。

仅1926年至1935年间，就有超过4000名澳洲人死于该病。

直到1940年代全澳大规模疫苗接种启动后，白喉在1950年代基本被消灭。

澳洲儿童目前仍会按照国家免疫计划，在出生两个月后开始接种百白破疫苗。

不过数据显示，自2020年以来，全澳儿童完整接种率持续下滑。

到2024年，澳洲两岁儿童的完整疫苗接种率首次跌破90%这一关键门槛。

澳洲数万名KFC员工/前员工，可能即将获得一笔赔偿。

KFC日前就一宗集体诉讼达成2880万澳元和解协议。

该诉讼由零售业工会SDA，以及大量KFC员工发起。

诉讼指控称：

KFC在2017年至2023年期间，

没有依法向部分员工提供应有的10分钟带薪休息时间，涉嫌违反《公平工作法》。

根据澳洲劳动法规：

员工单次工作满4小时或以上，通常有权获得10分钟休息时间。

此次集体诉讼涵盖对象为：

2017年10月至2023年12月期间，在KFC工作、且未获得规定休息时间的员工。

目前，双方已同意2880万澳元和解金额，但最终仍需获得联邦法院批准。

法院预计将在今年9月对和解方案进行最终审批。

如果获得通过，参与集体诉讼的员工将逐一评估资格，并有望在2026年底至2027年初收到赔偿款。

律师事务所Gordon Legal目前正呼吁符合条件的KFC员工尽快登记加入诉讼。

根据安排，员工必须在6月26日下午4点前完成注册，才有资格参与赔偿分配。